作者：贾丽
近日，董明珠又轻松登上了头条。除了否认收购夏利、喊话一年内不减持海立股份外，董明珠的任期将满又将其推上了舆论的风口浪尖。
根据格力电器2016年报显示，董明珠的任期将在2018年5月31日到期，距离今日仅剩约8个月。届时64岁的董明珠是否能够继续连任，还是未知数。
不过有业内人士认为，董明珠或将在明年5月份的格力电器董事会大选让出总裁的位置，而其董事长之位或将继续保留。
在过去几年里，格力与董明珠深度绑定，董明珠三个字也在格力身上打下了深深的烙印，而董明珠也自带流量，其一举一动都会引发市场热议。在董明珠之后，谁能撑得起格力庞大的身躯，也备受外界关注。
一位接近格力电器的人士向《证券日报》记者透露：“董明珠的接班人或在格力内部产生，在格力内部成长起来的‘老人’，才能获得格力股东等各方的信赖。”
接班人或已悄然产生
“我只要不退休就会一直冲下去。”谈及退休，董明珠曾说。然而，随着董明珠的任期进入倒计时，其接班人是谁，也被外界猜测。
对于接班人，董明珠的要求很高，她曾表示，她心目中的接班人要爱格力胜过爱自己的家。接班人首先要有担当，其次一定要有战略的眼光。“我最担心当我交给别人时，这个人能否像我一样爱这个企业。”
而董明珠也不止一次在公开场合谈论接班人。不过，在她关于接班人的言论中，出现矛盾。
董明珠此前接受媒体采访时曾表示：“我2012年组阵时候开始启动两件事，第一培养人，第二营造公平公正公开透明的环境，来推动干部队伍的建设，形成有领头羊的团队。”
但在谈及格力电器董事会换届时，董明珠又说，五年之内不谈接班人的问题。“我们来提这个事，我觉得为时过早。我真的希望能够把整个团队培养出来，现在来讲我们的团队应该是很优秀，但确实缺一个真正的领军人物。”在董明珠看来，目前格力电器真正的领军人物还未出现。
家电产业专家刘步尘认为：“董明珠不会很快从格力系完全退出，其或在明年5月份的格力电器董事会换届选举中，让出总裁职位，而董事长的位置或还会保留。”
值得注意的是，董明珠的接班人或已在格力内部酝酿。今年8月份，格力电器突然在内部发文宣布，公司常务副总裁、总工程师黄辉出任执行总裁，不再兼任总工程师，由总裁助理、中央空调技术负责人谭建明担任总工程师。
格力电器此前从未设置过执行总裁一职。通常来说，执行总裁的地位仅次于董事长，高于常务副总裁和副总裁，目前在格力电器内部黄辉的职位仅次于董明珠。该任命一发，业内人士纷纷猜测，董明珠或明确接班人。